Force est de constater que depuis quelques années les métiers d’encadrement évoluent et les missions confiées à un manager sont aujourd’hui sensiblement différentes. Afin de mieux cerner les nouveaux profils et attentes des managers, le cabinet 2G Accompagnements et l’agence DSFI Communication vous proposent un parcours dont la vision est de baliser une réflexion et de partager notre approche avec votre expérience.

Notre démarche est simple ; autour de 4 thèmes centraux basés sur les fondamentaux de l’entreprise, nous souhaitons vous présenter des éléments de réflexion pour prendre le temps de se poser et « voir » ce que sera demain mais aussi vous fournir des éléments concrets pour expérimenter dans votre entreprise et prendre la route « de demain » dès aujourd’hui !

Sans trop vouloir dévoiler en avance les enjeux, il est clair que le manager de demain devra être un pilote ouvert et agile, aux fortes compétences relationnelles afin de mobiliser ses équipes autour d’une vision partagée. Il devra savoir donner du sens aux changements que ses collaborateurs vivent afin de maintenir leur motivation. Pour cela, il devra imaginer son "nouveau leadership" en se reconstruisant une nouvelle "identité managériale". Cela nécessite une base personnelle de conscience, d’équilibre et de courage.

Toutes les informations sur le site dédié : www.lesmardisdumanagementdedemain.com

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